Haderslev Kommunes Dagpleje søger dagplejer til arbejde i eget hjem i Starup-området pr. 1. september 2026 eller 15. september 2026.
- ”Verdens fedeste job”
- ”Mit familieliv og arbejdsliv hænger sammen”
- ”Du gør en kæmpe forskel for børn og familier”
- ”Der er tid til det enkelte barn”
- ”Både børn og Haderslev Kommune dagplejere er i trivsel og udvikling”.
Citater fra dagplejere om jobbet som dagplejer i Haderslev Dagpleje.
At være dagplejer er et job, hvor du:
- Arbejder med 4 børn i eget hjem
- Selv kan planlægge din hverdag
- Kan gøre en forskel for de mindste børn
- Skaber trygge rammer og nære relationer til små børn
- Har stærke fællesskaber med andre dagplejere
- Kan have eget barn under 3 år hjemme i egen dagpleje.
Du er aldrig alene
- Du indgår i et professionelt dagplejeteam med dine kolleger
- Dagplejekonsulenten er din nærmeste leder og står for supervision og individuel sparring
- Du og dagplejekonsulenten understøttes af Det rådgivende team, der kan træde til og samarbejder med Haderslev Kommune, hvis du har udsatte og sårbare børn/familier
- Du går i legestue/heldagslegestue og deltager i fælles aktiviteter
- I Haderslev Kommunes dagpleje vægter Haderslev Kommune efteruddannelse højt.
Du kan afprøve, om det pædagogiske arbejde er noget for dig
Dagplejen har kontinuerligt efteruddannelsesforløb i samarbejde med Haderslev Kommune og andre uddannelsessteder.
Attraktiv arbejdsplads
Haderslev Kommune ønsker at være en attraktiv arbejdsplads for medarbejdere i alle aldre og livsfaser. Balancen mellem privatliv og arbejdslivet er afgørende, og derfor stræber Haderslev Kommune efter en åben dialog om den enkelte medarbejders ønsker og behov.
For at sikre det, arbejder Haderslev Kommune ud fra fem livsfaser:
- Unge på arbejde
- Familieforøgelse
- Familieliv
- Karrierespurt
- Senior
Det er faser i livet, hvor der kan opstå særlige behov hos den enkelte. Med udgangspunkt i livsfasen har Haderslev Kommune et mål om at skabe en god og naturlig dialog om betydningen for den enkelte, hvor Haderslev Kommune sammen både ser på de udfordringer og muligheder, der er.
Haderslev Kommune ser gerne ansøgninger fra både kvinder og mænd.
Yderligere oplysninger
Vil du vide mere om stillingens indhold, kan du kontakte leder af dagplejen Kirsten Kotewitz på telefon 92 43 60 98 eller pædagogisk dagplejekonsulent Lone Larsen på telefon 30 94 98 53. Her kan du også høre om Haderslev Kommunes besøgsdagplejere, som du kan besøge og se, om jobbet kan være noget for dig.
Endvidere kan du her se en lille film om arbejdet som dagplejer.
Du kan også læse mere om det at være dagplejer her på kommunes hjemmeside.
Haderslev Kommune glæder sig til at høre fra dig.
Ansøgningsfrist
Send din ansøgning senest den 17. august 2026.
Samtaler afholdes løbende.
Får du tilbudt ansættelse som dagplejer, vil der blive indhentet børne-/straffeattester på dig, ægtefælle og hjemmeboende børn over 15 år.
Faktaboks
- Du er ansat efter FOAs overenskomst
- Du får 60% dagplejefradrag
- Du får 7 afspadseringsdage hvert år
- Du får et job, hvor trivsel og arbejdsglæde er i top.
Om Haderslev Kommune
Haderslev Kommune er en organisation med ambitioner for både Haderslev Kommune og sig selv. Haderslev Kommune arbejder målrettet og nytænkende, skaber resultater sammen og tør sigte højt.
Hos Haderslev Kommune er dialog og fællesskab nøglen til udvikling – på tværs af fag, borgere, erhvervsliv, foreninger og politikere. Derfor er Haderslev Kommunes ambition, at Haderslev Kommune inden 2030 har 250 flere i uddannelse, 500 flere indbyggere og 1.000 flere arbejdspladser. Alt det kan du blive en del af med et job hos Haderslev Kommune.
