Er du uddannet socialpædagog og har du lyst til at samarbejde med fagligt dygtige kolleger i et tværfagligt sammensat team? Så har Haderslev Kommune jobbet til dig!
Du vil blive en del af en bogruppe bestående af fire botilbud i Haderslev Kommune, der tilsammen udgør Bogruppe B. Bogruppe B ligger på tre matrikler i Haderslev by.
Catharinahjemmet har 11 beboere tilknyttet, Nørreled har 7 beboere tilknyttet, og Åbakken og Grenen har hver ni beboere. Botilbuddene er både dag/aften- og døgndækkede tilbud for borgere med fysisk og psykisk nedsat funktionsevne.
Botilbuddene Åbakken og Grenen, som du primært bliver en del af, er to døgndækkede tilbud for voksne borgere med fysisk og psykisk nedsat funktionsevne.
På Åbakken og Grenen er der en tværfaglig personalegruppe bestående af pædagoger, SSA, SSH og omsorgsmedhjælpere. Der er et tæt samarbejde bostederne Åbakken og Grenen imellem, da de ligger i samme bygning.
Personalet arbejder med skiftende arbejdstider i tidsrummet 07.00-23.00 samt hver anden weekend.
Haderslev Kommunes kerneopgave er at skabe udvikling, sikkerhed og tryghed for borgerne i alle kontekster, så borgerne dermed støttes i deres trivsel og mestring af eget liv.
Derudover er kerneopgaven at støtte og motivere den enkelte borger med udgangspunkt i borgerens individuelle mål, ressourcer, behov og værdier.
Som ramme for den pædagogiske praksis arbejder Haderslev Kommune ud fra en ressourcefokuseret og anerkendende tilgang samt metoden LAU og LAU2.
Haderslev Kommune tilbyder supervision med ekstern supervisor og vægter den faglige udvikling af personalet.
Haderslev Kommune dokumenterer borgerforløb i CURA, både i forhold til de sundhedsfaglige indsatser og de pædagogiske udredninger, indsatsmål og opgaver.
Haderslev Kommune arbejder i organisationen efter strategien Værdifuld hverdag, og du skal derfor kunne se dig selv i denne tilgang til beboerne: Værdifuld Hverdag i Haderslev Kommune
Haderslev Kommune er sammen om at skabe et trygt og godt arbejdsmiljø, hvor tingene løses gennem dialog.
Dine arbejdsopgaver:
- Arbejde med borgerens bestilling fra myndighed.
- Arbejde med borgernes mål og delmål sammen med borgerne.
- Deltagelse i socialt samvær/fællesskab.
- Udvikling og vedligeholdelse af fysiske og psykiske færdigheder.
- Personlig pleje, i mindre grad.
- Samarbejde med borgerens pårørende.
- Deltagelse i statusmøde, supervision og personalemøder.
Dine kompetencer:
- Du er socialpædagog og har gerne erfaring med målgruppen.
- Du bliver motiveret af at udvikle nye måder at arbejde på i samarbejde med kolleger.
- Du forstår værdien af et tværfagligt samarbejde, der består af pædagoger, omsorgsmedhjælpere, PAU og SSH.
- Du tager medansvar for et godt arbejdsmiljø.
- Du har humor, er imødekommende og nysgerrig på egen og andres praksis.
- Du er omstillingsparat og kan lide at arbejde i en travl hverdag.
- Du er stabil og har et roligt nervesystem.
Haderslev Kommune tilbyder en værdifuld hverdag med:
- Et afvekslende og krævende job.
- Gode kolleger med forskellige kompetencer og faglighed.
- Skønne borgere.
- Stort ansvar, men du er aldrig alene.
- En organisation med et stort udviklingsfokus.
- Mulighed for faglig udvikling og for at bringe dig selv i spil samt sætte dit præg på udviklingen af organisationen.
- Aktiviteter og fællesskab på tværs af Åbakken og Grenen samt hele Bogruppe B.
Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen er på 30 timer fordelt på Åbakken og Grenen. Hvis du ønsker 37 timer, vil de resterende timer op til 37 timer være vakante i hele Bogruppe B.
Tiltrædelse er snarest muligt, dog senest den 1. oktober 2026.
Yderligere oplysninger
Spørgsmål vedrørende stillingen kan rettes til botilbudsleder Michelle Gaardsholt Gamborg på telefon 23 99 28 82, mandag til fredag mellem kl. 9.00-14.00, eller på mail: Migj@haderslev.dk
Ansøgningsfrist
Send din ansøgning, CV og uddannelsesbevis via ansøgningsknappen senest onsdag den 19. august 2026 kl. 12.00.
Haderslev Kommune afholder samtaler den 21. august 2026.
Om Haderslev Kommune
Haderslev Kommune er en organisation med ambitioner for både Haderslev Kommune og kommunens ansatte. Haderslev Kommune arbejder målrettet og nytænkende, skaber resultater sammen og tør sigte højt.
I Haderslev Kommune er dialog og fællesskab nøglen til udvikling – på tværs af fag, borgere, erhvervsliv, foreninger og politikere.
Derfor er kommunens ambition, at der inden 2030 er 250 flere i uddannelse, 500 flere indbyggere og 1.000 flere arbejdspladser.
Alt dette kan du blive en del af med et job i Haderslev Kommune.
